Senior Product Manager – Imobiliare

Despre rol

Căutăm un Senior Product Manager care să preia dezvoltarea verticalei Imobiliare în 999.md, să identifice noi oportunități de produs, să îmbunătățească experiența utilizatorilor și să dezvolte produse și servicii în jurul pieței imobiliare.

Responsabilități cheie

• Cercetarea pieței, concurenților și nevoilor cumpărătorilor, chiriașilor, proprietarilor, agenților și dezvoltatorilor.
• Identificarea de noi oportunități de produs și formularea ipotezelor de dezvoltare.
• Realizarea de interviuri cu utilizatorii, analiza CJM, prototipare, MVP-uri și experimente de produs.
• Formularea strategiei de produs și a roadmap‑ului pentru verticală.
• Monitorizarea metricilor de produs și business (funnel, conversii, retenție, ARPU, ARPPU).
• Identificarea oportunităților de îmbunătățire a UX‑ului și a monetizării.
• Prioritizarea inițiativelor și coordonarea implementării cu echipele de development, design, analytics, marketing și comercială.
• Analiza rezultatelor post‑lansare și luarea deciziilor bazate pe date.
• Căutarea și testarea de noi servicii, produse și modele de monetizare dincolo de funcționalitățile existente.

Profil dorit

• 5+ ani experiență în Product Management cu rezultate dovedite în produse digitale.
• Experiență solidă în Product Discovery, cercetare și validarea ipotezelor de produs.
• Experiență practică în lansarea de produse, funcționalități sau servicii noi.
• Abilități în utilizarea metricilor de produs și business, business cases și evaluarea eficienței inițiativelor.
• Experiență în interviuri cu utilizatorii, analiză concurență, CJM și experimente de produs.
• Gândire antreprenorială, inițiativă și asumarea responsabilității pentru rezultat.
• Limba română obligatorie, rusă avantaj.
• Cunoștințe GA4, Power BI, Figma, Jira; SQL reprezintă un avantaj.
• Experiență în imobiliare, marketplace sau alte produse digitale reprezintă un avantaj.

Competențe necesare

• GA4
• Power BI
• Figma
• Jira
• SQL

Ce oferim

• Contract oficial de muncă și pachet social complet.
• Salariu stabil, plătit în ultima zi lucrătoare a lunii.
• Acces la cursuri, cărți și traininguri prin academia internă.
• Plan de dezvoltare personalizat (PDP) și mentorat.
• Beneficii flexibile: abonament transport public, acces gratuit la săli de sport, ceai, cafea și gustări.
• Team‑buildinguri, evenimente și o echipă de susținere.
• Zi liberă în ziua de naștere.